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Posts Tagged ‘Karriere Strategie’

Eine zielführende Job-Strategie führt zu mehr Erfolg. Nutzen Sie den Lebenslauf für Ihre starke Positionierung. Starten Sie heute!

By Erica Kessler | 2. February 2026
ine zielführende Job-Strategie führt zu mehr Erfolg. Nutzen Sie den Lebenslauf für Ihre starke Positionierung und lassen Sie Ihre Mitbewerber weit hinter sich. Überzeugen Sie mit Ihrer Positionierung und professionellen Bewerbungsunterlagen die Headhunter oder Recruiter und landen Sie schneller beim Traum-Job. Zeigen Sie Ihre Persönlichkeit, Werte, Skills, Ergebnisse, Erfolge. Jede und jeder kann von einer gezielten Karrierepositionierung profitieren. Meine grössten Erfolge habe ich bei der Begleitung von CEOs, GL-Mitgliedern, Führungskräften und Manager erreicht, ob mit dem CV- und/oder Motivationsbrief, dem Linkedin-Auftritt sowie cleveren Netzwerk- und Jobsuche-Strategien-Beratung. Viele unterschätzen die Job-Strategie. Entwickeln Sie diese jetzt. Fühlen Sie sich im Schweizer Arbeitsmarkt übersehen oder erhalten Sie zahlreiche Absagen, obwohl Sie hochqualifiziert sind? Mit einer klaren Strategie werden Sie sichtbar. Es braucht eine Job-Strategie und einen schrittweisen Approach. Denn Ihre Reputation und Ihr Personal Brand sind enorm wichtig! Seit mehr als 10 Jahren coache und befähige ich Headhunter, Recruiter und Active Sourcer in der Schweiz und weiss, worauf geschaut wird. Es braucht auch eine Aussensicht, regelmässige Selbstreflexion und eine klare Zielsetzung sowie eine Verpflichtung durch eine/n Job-Coach. Viele unterschätzen die Job-Suche. Warum Ihre Positionierung entscheidend ist. Ein Personal-Brand und die Positionierung werden immer noch unterschätzt. Ich frage mich, weshalb Führungskräfte nicht mehr Zeit dafür investieren, bevor man selbst kündigt, eine Kündigung bekommt oder in die Schweiz zieht. Bereit sein, bevor man allenfalls in Zeitdruck kommt, ist hilfreich. Denn C-Level und Manager Stellen gibt es nicht wie Sand am Meer, auch in der kleinen Schweiz nicht. Nur – wie positioniere ich mich passend? Wer mit Professionalität, Authentizität und dem richtigen Mindset aus der Komfortzone geht, beeindruckt die Headhunter und Recruiter. Und Sie öffnen zusätzlich Türen zu neuen beruflichen Möglichkeiten bei Ihrem Netzwerk. Der Schweizer Arbeitsmarkt ist klein und Netzwerke spielen eine grosse Rolle. Positionieren Sie sich strategisch mit Ihrem Lebenslauf – Sie haben nur eine Chance! Heben Sie sich als Führungskraft von der Masse strategisch und professionell ab! Machen Sie einen überzeugenden Eindruck mit Ihrem Lebenslauf. Worauf achten die Headhunter/Recruiter? Und wie zeigen Sie Wirkung und heben Sie sich strategisch ab von den Mitbewerbern? Ihr Lebenslauf – Der erste Eindruck zählt. Der CV ändert sich mit den Marktgegebenheiten und Anforderungen. Es ist wichtig, dass Sie diese kennen und wissen, worauf die Headhunter/Recruiter Wert legen. Kennen Sie die aktuellen Anforderungen und den Schweizer Standard? Die Regionalitäten und Branchenunterschiede? Ich habe in den letzten Jahren CVs gesehen, u.a. mit einer unklaren Positionierung, kein aktuelles Foto, wirren Struktur, schlechter Lesbarkeit sowie Informationen fehlten. Ihr Lebenslauf – Der zweite Eindruck ist wichtig. Sich selbst zu positionieren, ist die grösste Herausforderung für die Jobsuchenden. Eine externe Aussensicht und Brainstorming mit einem/einer Job-Coach Brainstorming helfen dabei! Denn es geht um den USP – Ihre Einzigartigkeit, Ergebnisse und Erfolge, wie Sie diese erreicht haben, Hard und Soft Skills, was ist relevant bei der zukünftigen Stelle, was kann weggelassen werden? Genau dies führt zu mehr Erfolg bei den Bewerbungen oder der Einbezug des Netzwerkes. Der Job-Markt hat sich gedreht; einen Job als C-Level oder Manager zu finden, wird intensiver. Deshalb sind externe Coaches und Berater wichtig, die Ihnen zeigen, wie es geht. Es ist manchmal ein Marathon, jedoch die Realität in der Schweiz. Wissen Sie nicht, wie Sie überzeugen können? Kennen Sie die aktuellen Anforderungen beim Bewerben? Das vertiefte Wissen und die Zeit fehlen den Führungskräften in der Schweiz weitgehend. Suchen Sie eine kompetente und lösungsorientierte Unterstützung? Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Karriere in der Schweiz voranbringen. Meine Job Coaching- und Beratungs-Dienstleistungen: Positionierung mit dem USP (Unique Selling Proposition) Auf Sie zugeschnittenes Coaching für Ihren Lebenslauf Eine wertvolle Aussensicht auf Augenhöhe Ihre Vorteile Erreichen Sie Ihre Karriere-Ziele schneller und mit weniger Zeitaufwand Hochwertige Beratung mit Aussensicht und vertieftem Brainstorming Ein strategischer Lebenslauf mit einer authentischen und starken Positionierung. Wollen Sie schneller beim Traum-Job landen? Starten Sie jetzt. Kontaktieren Sie mich für ein Erstgespräch hello@erica-kessler.com oder erfahren Sie mehr bei meinen Angeboten. Ich bin Erica Kessler, die Gründerin der Social Media Leaders GmbH, eine Job Coach sowie Linkedin-Strategin, Trainerin und Referentin seit 2015. Ich coache und berate CEOs, C-Level, Führungskräfte und Manager, sich mit Ihrem CV und auf Linkedin zu positionieren und clevere Job-Strategien zu nutzen und ich coache Sie bei der Positionierung und beim Erstellen der Bewerbungsunterlagen strategisch und professionell, um erfolgreicher bei der Job-Suche zu sein und schneller beim Traum-Job zu landen.

Eine zielführende Job-Strategie führt zu mehr Erfolg. Nutzen Sie den Lebenslauf für Ihre starke Positonierung. Starten Sie heute!

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Zielführendes Job-Coaching führt zu mehr Erfolg. Nutzen Sie das Potenzial einer starken Positionierung und lassen Sie Ihre Mitbewerber weit hinter sich.

By Erica Kessler | 28. September 2025

Zielführendes Job-Coaching führt zu mehr Erfolg. Nutzen Sie das Potenzial einer starken Positionierung und lassen Sie Ihre Mitbewerber weit hinter sich.

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